Analityk Systemowy IT (Zespół Zarządzania Rozwojem Aplikacji)

Na co dzień w naszym zespole:

• koordynujesz całość lub część prac projektowych w obszarze IT (wyceny prac analitycznych i programistycznych, udział w testach systemowych i biznesowych rozwiązań IT), 
• identyfikujesz problemy systemowe w aplikacjach i rozwiązaniach IT oraz generujesz rozwiązania w obszarze procesów biznesowych i technicznych,
• współpracujesz z zespołami deweloperskimi (programistami) i z przedstawicielami jednostek biznesowych w celu zapewnienia wysokiej jakości dostarczanych rozwiązań systemowych z obszaru IT,
• tworzysz i utrzymujesz dokumentację techniczną aplikacji.

To stanowisko może być Twoje, jeśli:

• masz minimum 3-letnie doświadczenie w pracy jako analityk systemowy w projektach związanych z wytwarzaniem oprogramowania (branża bankowość lub ubezpieczenia),
• posiadasz wykształcenie wyższe kierunkowe (informatyka, matematyka lub inny techniczny),
• znasz notacje BPMN i UML (mile widziany będzie Enterprise Architect),
• potrafisz pisać dokumentację funkcjonalną, systemową,
• masz szeroką wiedzę z zakresu rozwiązań informatycznych oraz metodyk, standardów i narzędzi związanych z rozwojem oprogramowania,
• masz doświadczenie w zakresie analizy systemowej oraz wiedzę z zakresu technologii (struktury danych, technologie integracyjne),
• masz umiejętność identyfikacji i wizualizacji zależności oraz powiązań pomiędzy aplikacjami czy komponentami systemu,
• masz doświadczenie w pracy w metodyce zwinnej,
• jesteś osobą o wysoko rozwiniętych umiejętnościach komunikacyjnych, otwartą na zmianę i współpracowników,
• nie boisz się samodzielnego działania i podejmowania decyzji.

Dołączając do nas zyskujesz:

• pakiet benefitów, w tym prywatną opiekę medyczną, Pracowniczy Program Emerytalny, System Kafeteryjny MyBenefit, kartę Multisport,
• atrakcyjną ofertę produktów bankowych, w tym kredytu hipotecznego,
• dedykowany system szkoleń,
• możliwość zdobywania doświadczenia, poznania różnorodnej technologii, w największej instytucji finansowej w kraju,
• stabilizację zatrudnienia – umowę o pracę, dedykowany system premiowy.