Cześć!
Nazywamy się People More bowiem traktujemy naszych współpracowników z szacunkiem ale również dlatego, że projekty przy których pracujemy są dla ludzi i powinny być łatwe oraz przyjemne w użyciu. Jesteśmy technologiczni ale patrzymy szerzej :)
People More istnieje już ponad cztery lata i wywodzi się z jednej z najstarszych agencji interaktywnych w kraju - Insignia. Spółkę tworzą osoby z ogromnym zapleczem klientów w kraju i zagranicą dla których budujemy projekty od zera (UX, UI, frontend, backend, mobile) lub w części. Tworzymy bezpośrednio dla naszych klientów jak również wspieramy naszych partnerów w pracy nad własnymi rozwiązaniami. Gwarantujemy tym samym bogaty wachlarz projektów i możliwość ich zmian! Pracujemy przy projektach z całego świata.
Do projektu naszego bezpośredniego klienta poszukujemy specjalisty na stanowisko Architekt Rozwiązań IT.
Do Twoich obowiązków należeć będzie:
- Projektowanie architektury systemów informatycznych zgodnie z metodyką TOGAF
- Modelowanie architektury przy użyciu języków UML lub Archimate;
- Tworzenie dokumentacji architektonicznej i wsparcie zespołów projektowych w zakresie zgodności z założeniami architektury;
- Udział w opracowywaniu oraz utrzymaniu architektury korporacyjnej i rozwiązaniowej w projektach wdrożeniowych;
- Współpraca z interesariuszami technicznymi i biznesowymi.
W praktyce poszukujemy u Ciebie:
- Minimum 3 lata doświadczenia w pracy na stanowisku związanym z projektowaniem architektury systemów IT;
- Udział w co najmniej 2 projektach dotyczących budowy lub wdrożenia systemów teleinformatycznych o znacznej skali (mile widziane projekty powyżej 1 mln zł);
- Praktyczne doświadczenie w modelowaniu architektury systemów złożonych (np. SOA, mikroserwisy, systemy rozproszone);
- Umiejętność tworzenia dokumentacji architektonicznej oraz współpracy z zespołami technicznymi i biznesowymi;
- Certyfikat TOGAF 9 (Level 2) lub inny uznany certyfikat z zakresu architektury korporacyjnej
- Znajomość UML i/lub ArchiMate w praktyce.
O nas / co oferujemy:
- Jesteśmy otwarci, szczerzy i rozwiązujemy problemy zamiast je generować.
- Może to oczywiste ale naprawdę szanujemy pracowników i współpracowników. My też byliśmy programistami i cenimy tę pracę
- Międzynarodowe środowisko i projekty
- Prywatną opiekę medyczną
- Kartę sportową
- Szkolenia
- Praca 100 % zdalna
Dlaczego warto pracować z People More?
- Jeśli nie jesteś zadowolony ze swojej pracy lub zadań, wspólnie znajdziemy wyjście!
- Jeśli się znudzisz, zaproponujemy Ci nowy produkt i nowe, fascynujące zadania
- Wspólnie popracujemy nad Twoją marką: będziesz miał okazję uczestniczyć w konferencjach, w tym jako prelegent, pomożemy Ci publikować w uznanych czasopismach i online
- Ułatwimy Ci dostęp do wyzwań, które zazwyczaj są trudne do zdobycia.
- W każdej chwili możesz porozmawiać bezpośrednio z zarządem People More - mówimy Twoim językiem, ponieważ założyciele firmy są programistami i projektantami!
Jak wygląda proces rekrutacji?
- Przyjazna, zdalna rozmowa wstępna
- Zdalna rozmowa techniczna
- Decyzja o podjęciu współpracy!