Administrator Infrastruktury IT (hybryda w Krakowie)

Cześć!

Nazywamy się People More bowiem traktujemy naszych współpracowników z szacunkiem ale również dlatego, że projekty przy których pracujemy są dla ludzi i powinny być łatwe oraz przyjemne w użyciu. Jesteśmy technologiczni ale patrzymy szerzej :)

People More istnieje już ponad cztery lata i wywodzi się z jednej z najstarszych agencji interaktywnych w kraju - Insignia. Spółkę tworzą osoby z ogromnym zapleczem klientów w kraju i zagranicą dla których budujemy projekty od zera (UX, UI, frontend, backend, mobile) lub w części. Tworzymy bezpośrednio dla naszych klientów jak również wspieramy naszych partnerów w pracy nad własnymi rozwiązaniami. Gwarantujemy tym samym bogaty wachlarz projektów i możliwość ich zmian! Pracujemy przy projektach z całego świata.

Do projektu naszego bezpośredniego, klienta poszukujemy specjalisty na stanowisko Administrator Infrastruktury - praca hybrydowa w Krakowie.

Jako Administrator Infrastruktury będziesz odpowiedzialny za zarządzanie i utrzymanie infrastruktury IT.

Twoje główne zadania będą obejmować przede wszystkim networking oraz administrację systemami.

Wymagania:

1. Minimum 4 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.
2. Doświadczenie w pracy z Google Cloud Platform (GCP) w zakresie zarządzania projektami i networkingiem.
3. Podstawowa znajomość Amazon Web Services (AWS) lub gotowość do nauki GCP.
4. Znajomość technologii networkingowych, w szczególności Fortinet, sieci biurowej oraz VPN.
5. Doświadczenie w pracy z systemami Windows, Linux, VMWare oraz Veeam.
6. Znajomość Windows Active Directory.
7. Biegła znajomość języka polskiego.

O nas / co oferujemy:

1. Jesteśmy otwarci, szczerzy i rozwiązujemy problemy zamiast je generować.
2. Może to oczywiste ale naprawdę szanujemy pracowników i współpracowników. My też byliśmy programistami i cenimy tę pracę
3. Międzynarodowe środowisko i projekty
4. Prywatną opiekę medyczną
5. Kartę sportową
6. praca hybrydowa w Krakowie

Dlaczego warto pracować z People More?

1. Jeśli nie jesteś zadowolony ze swojej pracy lub zadań, wspólnie znajdziemy wyjście!
2. Jeśli się znudzisz, zaproponujemy Ci nowy produkt i nowe, fascynujące zadania
3. Wspólnie popracujemy nad Twoją marką: będziesz miał okazję uczestniczyć w konferencjach, w tym jako prelegent, pomożemy Ci publikować w uznanych czasopismach i online
4. Ułatwimy Ci dostęp do wyzwań, które zazwyczaj są trudne do zdobycia.
5. W każdej chwili możesz porozmawiać bezpośrednio z zarządem People More - mówimy Twoim językiem, ponieważ założyciele firmy są programistami i projektantami!

Jak wygląda proces rekrutacji?

1. Przyjazna, zdalna rozmowa wstępna
2. Zdalna rozmowa techniczna
3. Decyzja o podjęciu współpracy!