Architekt/ka IT

Opis stanowiska:

• Budowa i utrzymanie architektury aplikacji i integracji odpowiadającej potrzebom dynamicznie rozwijającej się Grupie Orlen
• Rozwój i utrzymanie repozytorium architektonicznego w Grupie Orlen m.in. poprzez tworzenie zasad, konfigurowanie repozytorium, budowanie narzędzi automatyzujących/optymalizujących  pracę w repozytorium, rollout na kolejne obszary/domeny
• Współprojektowanie architektury obszarów/domen oraz rozwiązań IT
• Współpraca z architektami z różnych domen w celu zaprojektowania rozwiązań zgodnym z celami biznesowymi i wymaganiami architektonicznymi
• Zarządzanie architekturą IT, poprzez m.in.: realizację procesu zarządzania architekturą oraz tworzenie, propagowanie, wdrażanie standardów i rekomendacji, dokumentowanie architektury

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe
• Kilkuletnie doświadczenie na stanowiskach związanych z wytwarzaniem i wdrożeniem oprogramowania (np. architekt, analityk, programista)
• Doświadczenie w budowaniu repozytorium w oparciu o SPARX Enterprise Architect (także od strony konfiguracyjnej oraz wypracowywanie metamodelu)
• Kilkuletnie doświadczenie w stosowaniu notacji: Archimate
• Praktyczna znajomość technik stosowanych w rozwoju systemów IT m.in.: identyfikowanie i analizowanie wymagań, identyfikowanie możliwych alternatywnych rozwiązań oraz ich ocenę, wybór technologii rozwiązania
• Wiedza z obszaru IT i branży
• Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym
• Skuteczność w działaniu oraz odpowiedzialność biznesowa
• Nastawienie na ciągły rozwój i umiejętność czerpania z różnych perspektyw

Mile widziane

• Umiejętności negocjacyjne i facylitacyjne
• Doświadczenie w stosowaniu notacji UML
• Znajomość/doświadczenie we wdrożeniach SPARX Prolaborate
• Znajomość rynkowych trendów w technologii i architekturze

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie i atrakcyjne wynagrodzenie (w tym system premiowy)
• Praca w nowoczesnym, międzynarodowym koncernie
• Możliwość pracy z ekspertami z różnych dziedzin
• Wyzwania zawodowe na światowym poziomie
• Uczestnictwo w dużych, nowatorskich projektach
• Dostęp do nowoczesnych narzędzi i metod pracy

Dodatkowo otrzymasz

• Mobilność wewnątrz Grupy ORLEN i możliwości rozwoju w zagranicznych spółkach
• Mentoring pracowniczy wspierający Twój rozwój zawodowy
• Programy well-beingowe wspierające dobrostan
• Program wspierający rodzinę
• Dostęp do platformy kafeteryjnej