Programista/Programistka .NET

Twoją rolą będzie

• Projektowanie i implementacja rozwiązań informatycznych;

• Praca w oparciu o zwinną metodykę wytwarzania oprogramowania;

• Dbanie o jakość kodu źródłowego;

• Współpraca z pozostałymi członkami zespołu.

Oczekiwania wobec Ciebie

• Minimum 2-letnie doświadczenie na stanowisku programisty;

• Doświadczenie w pracy projektowej w zespole deweloperskim;

• Dobra znajomość wzorców projektowych oraz zasad programowania obiektowego;

• Znajomość języków programowania: C# (bardzo dobra znajomość), JavaScript/TypeScript oraz SQL;

• Znajomość frameworków .NET: ASP.NET, .NET Core i WCF;

• Znajomość jednego z narzędzi ORM np.: EntityFramework, Dapper, NHibernate;

• Znajomość dowolnego aktualnego frameworka JavaScriptowego (MV*) np. Angular;

• Znajomość narzędzi kontroli wersji Git;

• Doświadczenie w pisaniu testów jednostkowych i integracyjnych;

• Samodzielność oraz komunikatywność.

Mile widziane

• Wykształcenie wyższe (preferowane informatyczne) lub osoba w trakcie studiów;

• Doświadczenie w pisaniu testów automatycznych GUI (Selenium);

• Doświadczenie w TDD, BDD;

• Znajomość Domain Driven Design;

• Znajomość RabbitMQ;

• Znajomość usług chmurowych Azure;

• Umiejętność pracy z aplikacjami w środowisku rozproszonym.

Podział czasu pracy

Rozwój 60%

Utrzymanie 20%

Spłata długu technologicznego 20%

Tak organizujemy naszą pracę

Liczba osób w zespole

• 8-12

Tak pracujemy

• wewnątrz organizacji

• możesz zmienić projekt

• masz wpływ na wybór narzędzi i technologii

• masz wpływ na rozwiązania technologiczne

• masz wpływ na produkt

• scrum

Skład zespołu

• fullstack developer

• architekt

• programista testów automatycznych

• tester manualny

• product owner

• scrum master

• analityk biznesowy

• analityk systemowy

Tak pracujemy nad projektem

• Continuous Deployment

• dokumentacja

• testy funkcjonalne

• testy integracyjne

• testy jednostkowe

• testy regresyjne

Takie dajemy możliwości rozwoju

• branżowe platformy e-learningowe

• budżet rozwojowy

• czas na rozwój Twoich pomysłów

• firma wspiera projekty open source

• przestrzeń do eksperymentowania

• szkolenia wewnątrzfirmowe

• szkolenia zewnętrzne

• treningi umiejętności miękkich

• wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych

• wymiana wiedzy technicznej w firmie

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych

• prywatna opieka medyczna

• dofinansowanie nauki języków

• dofinansowanie szkoleń i kursów

• ubezpieczenie na życie

• elastyczny czas pracy

• spotkania integracyjne

• brak dress code’u

• parking dla pracowników

• program rekomendacji pracowników

• ubezpieczenie szpitalne

• program wellbeingowy

Etapy rekrutacji

1. Po pozytywnej weryfikacji CV zaprosimy Cię na rozmowę online

2. Rozmowa techniczna online

3. Informację zwrotną przekażemy w ciągu 2 tygodni

LUX MED Sp. z o.o.

W Grupie LUX MED tworzymy środowisko pracy, w którym każdy może czuć się sobą – niezależnie od wieku, płci czy stanu zdrowia. Nasz proces rekrutacyjny jest neutralny płciowo i zapewnia równe szanse wszystkim aplikującym.

Pion IT w LUX MED to blisko 700 wykwalifikowanych specjalistów, którzy codziennie realizują zadania wytwórcze, wdrożeniowe i utrzymaniowe w ramach rozwiązań informatycznych, wspierających m.in. pracę lekarzy, obsługę Pacjentów i klientów.

Pracujemy z wykorzystaniem technik zwinnych. Jesteśmy nastawieni na nowinki technologiczne, które wesprą biznes w rozwoju naszych usług. Realizacja zadań oparta jest o wykorzystanie i rozwijanie procesów automatycznych.

Promujemy dzielenie się wiedzą, oferujemy elastyczność doboru rozwiązań, w tym możliwość proponowania nowych metod czy technologii.

Zdrowie i IT łączy więcej niż myślisz!

#PracujeMYdlazdrowia #PracujITy!