Menedżer technologiczny / Menedżerka technologiczna platformy

Digital Supply Chain zapewnia nowoczesne narzędzia oraz rozwiązania dla efektywnych i niezawodnych procesów w ramach łańcucha dostaw. Odpowiadamy za zaawansowane prognozowanie zapotrzebowania na towary, zarządzanie i automatyzację pracy w magazynach, logistykę w sklepach, transport między magazynami i sklepami, a także dostawy dla klientów. Zespół tworzą menedżerowie rozwoju platformy, menedżerowie technologiczni, menedżerowie projektów, architekci, analitycy, administratorzy i testerzy.

Wspólnie dbamy o najlepsze doświadczenia klientów w zakresie dostępności towarów, ich sprawną dostawę i odbiór. Efektywne rozwiązania opracowujemy i wdrażamy w ramach lokalnych, jak globalnych projektów we współpracy z grupą ADEO.

Opis Stanowiska:

• Zapewnienie ciągłości działania, prawidłowego i stabilnego funkcjonowania systemów informatycznych oraz wdrażanie usprawnień w powierzonym obszarze
• Zarządzanie pracą zespołu IT (w tym: budowanie efektywnego zespołu, rozwój kompetencji, koordynacja i priorytetyzacja zadań)
• Współuczestnictwo w tworzeniu koncepcji rozwiązań technologicznych, wsparcie techniczne realizacji projektów IT oraz rozwoju systemów
• Współpraca z obszarami biznesowymi, architektury, infrastruktury, bezpieczeństwa, danych i zarządzania projektami
• Współpraca z zewnętrznymi dostawcami rozwiązań IT, odpowiedzialność za umowy i nadzór usług przez nich świadczonych (SLA)

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe techniczne w obszarze IT (informatyka, technologie informacyjne, teleinformatyka, pokrewne)
• Minimum 2 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołami IT
• Doświadczenie zawodowe w obszarze IT min. 5 lat, preferowane w obszarach Supply Chain i MDM (Master data management)
• Mile widziane doświadczenie w obsłudze i utrzymaniu systemów IT w obszarze Supply Chain, np.: ERP, WMS, TMS
• Praktyczna wiedza z zakresu projektowania i zarządzania usługami IT (ITIL)
• Znajomość zagadnień analizy systemowej, architektury i projektowania integracji systemów oraz infrastruktury;
• Umiejętność rozumienia potrzeb biznesu i rekomendacji rozwiązań IT
• Umiejętności komunikacyjne i interpersonalne, w tym we współpracy z interesariuszami z obszarów technicznych i biznesowych
• Umiejętność nawiązywania i utrzymywania trwałych relacji biznesowych, także w środowisku międzynarodowym
• Znajomość języka angielskiego na poziomie pozwalającym na swobodną komunikację
• Znajomość języka francuskiego będzie dodatkowym atutem

Oferujemy:

• Hybrydowy model pracy;
• Samodzielność działania, realny wpływ na projekty, również te międzynarodowe - nuda i rutyna są nam obce;
• Bezpośredni udział w technologicznej transformacji naszej firmy;
• Nieformalną atmosferę pracy - mamy w sobie luz, skracamy dystans
• Udział w programach rozwojowych - bo dla nas Twój rozwój jest ważny (zarówno ekspercki, jak i liderski);
• Dostęp do specjalistycznych szkoleń, kursów Google / Coursera i nie tylko;
• Akcjonariat pracowniczy, udział w zyskach przedsiębiorstwa oraz premie kwartalne uzależnione od wyników sieci;
• Bogaty pakiet benefitów pozapłacowych: kafeteria benefitów MyBenefit, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, wsparcie finansowe przy zakupie pierwszego mieszkania, możliwość nauki języków obcych poprzez Platformę goFLUENT dla Ciebie i Twoich bliskich, dostęp do platformy psychologicznej, edukacyjnej i wellbeingowej Mindgram ( z nielimitowanym dostępem do konsultacji ze specjalistami - psychologowie, terapeuci, trenerzy profilaktyki zdrowia);
• Zniżkę pracowniczą na zakupy w sklepach LMPL.