Analityk ds. Zarządzania Danymi IT (m/k)

TWÓJ ZAKRES OBOWIĄZKÓW

Aktualnie poszukujemy na stanowisko Analityka/ Analityczki ds. Zarządzania Danymi IT.

• Projektowanie, wdrażanie i utrzymywanie przepływów danych (wsadowych/w czasie rzeczywistym) w celu spełnienia wymagań biznesowych i umożliwienia konsumpcji danych.

• Tworzenie i zarządzanie modelami danych na wszystkich poziomach: fizycznym (magazyn danych), logicznym (stos Business Intelligence), mieszanym (narzędzia samoobsługowe).

• Udzielanie wsparcia użytkownikom końcowym w odpowiedzi na zgłoszone incydenty i wewnątrz lokalnego centrum kompetencji w zakresie produktów danych.

• Współpraca z globalnym zespołem ds. technologii danych w projektach międzynarodowych.

NASZE WYMAGANIA

• Co najmniej 2 lata doświadczeniem w projektach Data Warehousing i ETL.

• Silne umiejętności programowania w SQL.

• Znajomość systemów zarządzania bazami danych, np. Teradata.

• Dobrze rozwinięte umiejętności analityczne i zdolności do rozwiązywania problemów.

• Umiejętność pracy pod presją i duża samodzielność.

• Dobra znajomość języka angielskiego, umożliwiającą komunikację z użytkownikami końcowymi i kierownictwem.

Mile widziane:

• Doświadczenie w pracy z narzędziami do raportowania, takimi jak SAP Business Objects, Qlik Sense lub podobne

• Doświadczenie w obszarze kontrolingu i/lub finansów.

Oferujemy:

• Dodatkowe wsparcie finansowe m.in.:

  zasilenia e-kodów środkami finansowymi do wykorzystania na zakupy w Biedronce i Hebe,

  vouchery rabatowe,

  zniżki na oferty znanych marek, jak np.: cateringi dietetyczne, hotele, atrakcje dla dzieci i wiele więcej,

• Ponad 20 benefitów, m.in.:

  prywatna opieka medyczna dla pracownika i jego najbliższej rodziny na preferencyjnych warunkach,

  dostęp do kart sportowych na preferencyjnych warunkach,

  coroczne badania krwi,

  bezzwrotne wsparcie finansowe dla tych, którzy zmagają się z nagłymi problemami losowymi,

  nieoprocentowana pożyczka na cele mieszkaniowe,

  dostęp do ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach,

  dofinansowanie do spotkań integracyjnych,

  paczka świąteczna dla pracowników i ich dzieci,

  dostęp do gabinetu fizjoterapeutycznego na terenie biura,

• Stabilną pracę u największego pracodawcy w Polsce: 30 lat na rynku, ponad 85 tysięcy pracowników, sklepy w ponad 1300 miejscowościach,

• Kompleksowy onboarding: 3 - miesięczne wdrożenie, opieka buddy’ego, Induction Days z przedstawicielami różnych działów.

Tu znajdziesz link do wyciągu z Regulaminu Wynagradzania: https://pracawbiedronce.pl/wyciag-z-regulaminu-wynagradzania-jeronimo-martins-polska/