Junior Platform Engineer

Tryb pracy: hybrydowy 1x w tygodniu w biurze.

O roli

Jako Junior Platform Engineer dołączysz do zespołu Platform Engineering odpowiedzialnego za utrzymanie i rozwój wysoko dostępnej, odpornej na awarie infrastruktury obsługującej aplikacje używane przez klientów na całym świecie.

Rola ma silny komponent edukacyjny – będziesz pracować pod opieką bardziej doświadczonych inżynierów, zdobywając praktyczne doświadczenie w obszarach infrastruktury, chmury, automatyzacji i bezpieczeństwa, w nowoczesnym środowisku technologicznym.

Zakres obowiązków

• Wsparcie zespołu w utrzymaniu infrastruktury on-premise i cloud

• Realizacja codziennych i rutynowych zadań operacyjnych (z guidance’em)

• Udział w triage zgłoszeń – rozróżnianie prostych i bardziej złożonych problemów

• Współpraca przy zapewnianiu bezpieczeństwa infrastruktury

• Pomoc w monitoringu systemów (wydajność, dostępność, koszty)

• Praca z bardziej doświadczonymi inżynierami przy planowaniu i realizacji zadań

• Tworzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej

• Udział w retrospektywach i usprawnianiu procesów zespołowych

• Rozwijanie umiejętności w zakresie skryptów i Infrastructure as Code

Wymagania

Podstawowe:

• Wykształcenie wyższe (IT lub pokrewne) lub doświadczenie równoważne

• min. 1 rok doświadczenia w obszarze infrastruktury / IT / platform engineering

• Podstawowa znajomość infrastruktury IT (on-prem lub cloud)

• Zrozumienie podstawowych pojęć: Networking, Compute, Storage

• Znajomość systemów Linux i/lub Windows

• Podstawowe umiejętności troubleshootingu

• Gotowość do nauki i pracy pod mentoringiem

• Umiejętność jasnej komunikacji postępów i blokad

  
  

Techniczne (mile widziane):

• Podstawowa znajomość jednego języka skryptowego (np. Bash, Python, PowerShell)

• Pierwsze doświadczenia z IaC / automatyzacją

• Kontakt z usługami infrastrukturalnymi: DNS, NTP, LDAP/AD, monitoring, logging

• Podstawowa wiedza o chmurze (AWS / Azure / GCP)

• Certyfikaty cloudowe lub systemowe (lub chęć ich zdobycia)

Zobacz, dlaczego warto być w j-labs!

• Dołączysz do firmy stworzonej przez inżynierów dla inżynierów, która istnieje na rynku od 15 lat. Obecnie zatrudniamy ponad 500 osób.

• j-labs to stabilność i długofalowa współpraca – około 25% załogi to osoby pracujące już ponad 5 lata!

• Możesz zmienić projekt – rób to co lubisz, rozwijaj swoje kompetencje, zdobywaj nowe.

• Robimy dobre IT albo wcale. Technologie, w których pracujemy to m.in. Java 17/21,  Spring, Hibernate, Mikroserwisy,  AWS/Azure/GSP/,  Terraform, Docker, Kubernetes,Kafka

• Eksperci przyciągają ekspertów - średnie doświadczenie naszych inżynierów wynosi 12 lat, a 30% zostaje zatrudnionych z polecenia.

• Stawiamy na knowledge sharing i rozwój . Organizujemy Talk4Devs, meet’upy, dajemy Ci przestrzeń do budowania swojej marki osobistej jako prelegent, czy prowadzenia własnych projektów, których rezultaty możesz przedstawiać m.in. na naszym blogu.

• Dołącz do Gildii Technologicznej lub stwórz własną - nasze community zrzeszają specjalistów w obszarach: Java, Kotlin, .NET, Frontend, Management, DevOps, Quality Assurance

• Mamy zakodowane, że jest czas pracy i czas nie pracy, więc bardzo dbamy o to, aby work life balance został zachowany.

• Otrzymaliśmy w tym roku certyfikat Great Place to Work (aż 80% odpowiedzi w ankiecie dotyczącej różnych obszarów wybierało najwyższe noty, jesteśmy w pierwszej 10 firm z najlepszym wynikiem)