Junior Python Developer

Do zespołu badań i rozwoju poszukujemy nowej osoby, która będzie rozwijała aplikacje korzystające z rozwiązań tworzonych przez pracowników z obszaru data science. 

Zespół jest na ten moment kameralny, dlatego cenimy osoby, które dobrze czują się w środowisku z dużą autonomią i lubią domykać tematy end-to-end (oczywiście z naszym wsparciem). Będziesz łączyć rozwój nowych funkcji z utrzymaniem istniejących rozwiązań oraz prostymi zadaniami „okołowdrożeniowymi” (np. konfiguracje, uruchamianie usług, podstawowe usprawnienia). Pracujemy bez mikrozarządzania - każdy prowadzi swoje tematy, a gdy potrzeba, robimy krótkie burze mózgów i szybkie konsultacje, żeby od razu ruszyć dalej. 

Junior Python Developer 

Praca hybrydowa 
8 000 - 13 000 brutto/UoP

Szukamy osoby, która dobrze czuje się w Pythonie i lubi przekuwać pomysły, prototypy oraz potrzeby zespołu w działające rozwiązania: małe aplikacje webowe, usługi, skrypty, integracje i narzędzia, z których da się korzystać na co dzień. 

Pracujemy w obszarze, w którym wykorzystujemy m.in. wyszukiwanie semantyczne, modele LLM i inne technologie AI, ale na tym etapie nie szukamy osoby od trenowania modeli ani prowadzenia badań data science. Nie musisz być specjalistą od AI - ważniejsza będzie gotowość do stopniowego poznawania podstaw stosowanego AI w praktyce. 

Szukamy przede wszystkim osoby mocnej programistycznie, z solidną znajomością Pythona i odpowiedzialnym podejściem do tworzenia oraz utrzymywania rozwiązań. Zależy nam na rzemiośle: czytelnym kodzie, sensownej strukturze aplikacji, umiejętności debugowania, pracy z bazami danych i podstawowej znajomości Dockera. 

Obszary, w które będziesz się wdrażać: 

• rozwijanie i utrzymywanie drobnych aplikacji webowych w Pythonie, głównie Django, 

• zajmowanie się aplikacją opartą o wyszukiwanie semantyczne,

• rozwijanie integracji między istniejącymi usługami i źródłami danych,

• współpraca z osobami z obszaru data science przy wdrażaniu i tworzeniu aplikacji lub usług,

• rozwijanie monitoringu i diagnostyki: sensowne logi, metryki, alerty, diagnozowanie problemów wydajnościowych,

• stopniowe poznawanie narzędzi i pojęć związanych z wyszukiwaniem semantycznym, modelami językowymi i zastosowaniami AI. 

Czego oczekujemy: 

• dobrej znajomości Pythona, 

• umiejętności określania priorytetów w rozwoju aplikacji,

• praktycznego doświadczenia w tworzeniu, testowaniu i utrzymywaniu drobnych aplikacji webowych oraz pisaniu testów jednostkowych i integracyjnych (obecnie używamy: Django, FastAPI, Pydantic, pytest),

• znajomości SQL i pracy z bazami danych (SQLAlchemy),

• podstawowej znajomości Dockera i Docker Compose,

• biegłej znajomości języka polskiego,

• znajomości języka angielskiego wystarczającej do czytania i pisania dokumentacji technicznej,

• podstawowej znajomości systemów Linux i Windows. 

Dodatkowym atutem będzie: 

• komercyjne doświadczenie z Django (z Django templates),

• umiejętność przygotowania prostych widoków w HTML/CSS, Django templates lub w podobnych narzędziach,

• doświadczenie w diagnozowaniu problemów produkcyjnych,

• doświadczenie w budowaniu monitoringu/logowania,

• obycie z cykliczną synchronizacją danych,

• doświadczenie z dowolną bazą wektorową,

• znajomość zagadnień związanych z wyszukiwaniem semantycznym i modelami LLM,

• podstawowa znajomość zagadnień związanych z uruchamianiem modeli AI, np. vLLM, Triton Inference Server lub podobnych narzędzi. 

Z naszej strony możesz liczyć na: 

• pracę przy praktycznych rozwiązaniach wspierających zespół R&D i realne potrzeby produktowe,

• współpracę w małym, zgranym zespole, blisko produktu i użytkowników,

• możliwość rozwoju w kierunku solidnego backendu w Pythonie oraz - jeśli będzie Cię to interesować - stosowanego AI,

• możliwość pracy hybrydowej (1 dzień zdalny w tygodniu),

• stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę,

• niepowtarzalną, luźną atmosferę wzajemnego wsparcia i szacunku oraz brak oficjalnego dresscode,

• imprezy i integracje firmowe, darmowy parking i udogodnienia dla rowerzystów (wiaty rowerowe oraz prysznice),

• inicjatywy i zajęcia sportowe dla naszych pracowników; kartę sportową (Multisport),

• dostęp do prywatnej opieki zdrowotnej (Luxmed, PZU), ubezpieczenie na życie (PZU), 

• dofinansowanie posiłków w ramach firmowej kawiarenki,

• budżet szkoleniowy w ramach kompetencji powiązanych ze stanowiskiem pracy. 

Brzmi interesująco? Porozmawiajmy!