#1 Job Board for tech industry in Europe

E-commerce Analytics Team Leader
Analytics

E-commerce Analytics Team Leader

Warszawa
Type of work
Undetermined
Experience
Senior
Employment Type
B2B
Operating mode
Office

Tech stack

    Data analysis

    advanced

    Leadership

    advanced

    SQL

    regular

    Team Leadership

    regular

    R

    nice to have

    shiny

    nice to have

    Tableau

    nice to have

    Statistics

    nice to have

Job description

Online interview
W IIIT wytwarzamy przede wszystkim szyte na miarę rozwiązania informatyczne, dzięki którym efektywnie wspieramy przedsięwzięcia biznesowe naszych Klientów.

W naszym bogatym i ciągle rozwijanym portfolio znajdują się:
  • Systemy wspierające bardzo złożone procesy biznesowe – nasze autorskie rozwiązania, które rewolucjonizują działalność i wydatnie zwiększają zyski naszych partnerów
  • Pionierskie pod względem koncepcji i technologii produkty stworzone przez nasz Dział Badań i Rozwoju
  • Ogromne pokłady innowacyjnych pomysłów i koncepcji, które niedługo przekształcimy w działające prototypy, a ostatecznie w rentowne start-up’y.


Osoba zatrudniona na stanowisku E-commerce Analytics Team Leader będzie przede wszystkim partnerem dla biznesu, odpowiedzialnym za kompleksową obsługę analityczną managerów obszaru Reklamy Internetowej.

Zależy nam na osobie posiadającej wszechstronne i zaawansowane kompetencje analityczne, wraz ze znajomością nowoczesnych technologii i narzędzi wykorzystywanych w analizie danych. Oprócz umiejętności analitycznych, ważne są dla nas mocne kompetencje liderskie oraz praktyczna znajomość standardów profesjonalnej obsługi klienta biznesowego.

Bardzo wysoko cenimy samodzielność, skrupulatność oraz gotowość do zgłaszania własnych inicjatyw. 


Jeżeli chcesz:
  • Wspierać biznes w podejmowaniu decyzji (przygotowywanie rekomendacji biznesowych i analiz)
  • Rozwijać swoje kompetencje w zakresie zarządzania ludźmi i projektami
  • Kształtować probiznesowe postawy oraz specjalistyczne kompetencje analityczne w  zespole
  • Brać udział w opracowywaniu i wdrażaniu metod usprawniających raportowanie (m.in. automatyzacja raportów cyklicznych)
  • Realizować projekty dotyczące tworzenia i rozwijania dashboardów m.in. w Tableau/Shiny
  • Współpracować z Działem IT przy tworzeniu narzędzi, w tym z obszarem Business Intelligence w kontekście przygotowania źródeł danych do raportowania

to prawdopodobnie do siebie pasujemy.

Wystarczy, że:
  • Posiadasz wieloletnie doświadczenie w zakresie analiz danych i tworzenia rekomendacji biznesowych
  • Możesz pochwalić się doświadczeniem w pełnieniu funkcji lidera zespołu
  • Znasz podstawy R lub jesteś otwarty/a na naukę tego języka
  • Twoja znajomość SQL jest na poziomie minimum średniozaawansowanym
  • Posługujesz się metodami statystycznymi
  • Cechuje Cię umiejętność zwięzłej prezentacji wniosków i wyników analiz oraz kreatywne podejście w szukaniu rozwiązań. 


Ponadto, jeśli zależy Ci na:
  • Elastycznych godzinach pracy
  • Nieformalnych warunkach pracy, w tym braku korporacyjnej biurokracji
  • Dostępie do świadczeń typu Multisport i Luxmed
  • Pracy w nowoczesnym biurze zlokalizowanym w centrum Warszawy
  • Przyjaznym środowisku, w którym doceniane będą Twoje  pasje i zaangażowanie
  • Ciekawych wyzwaniach oraz nieprzebranych możliwościach rozwoju.

to z pewnością do siebie pasujemy! :)


W trakcie epidemii COVID-19 istnieje możliwość 100% pracy zdalnej.


Jeżeli powyższa oferta (z jakiegokolwiek powodu) budzi Twoje zainteresowanie, zaaplikuj do nas.


Aplikując nie zapomnij o upoważnieniu nas do przetwarzania Twoich danych osobowych dodając następującą klauzulę:  
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez IIIT spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Warszawie, w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego". 

W przypadku chęci wzięcia udziału w przyszłych procesach rekrutacyjnych prosimy o dodanie następującej zgody: 
"Wyrażam również zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji".