AI Engineer

Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy Kandydatów na stanowisko:

AI Engineer

Dołącz do długoterminowego projektu skoncentrowanego na innowacyjnych rozwiązaniach z zakresu sztucznej inteligencji. Szukamy doświadczonych inżynierów, gotowych do rozpoczęcia pracy możliwie jak najszybciej.

Start: ASAP (preferowany maksymalny okres wypowiedzenia: 1 miesiąc)

Czas trwania projektu: Pierwsze zamówienie na 12 miesięcy z perspektywą długoterminowej współpracy

Wymagany język obcy: Angielski – poziom C1

Stawka: 150–170 PLN/h

Zakres obowiązków:

• Projektowanie i wdrażanie funkcji opartych na AI w narzędziu typu prompt-to-design oraz ekosystemie chatbotów.

• Tworzenie i wdrażanie inteligentnych agentów z wykorzystaniem LLM (np. OpenAI, Anthropic) oraz LangGraph.

• Integracja i zarządzanie bazami wektorowymi (Pinecone, Weaviate, Chroma) w celu realizacji wyszukiwania semantycznego i RAG.

• Inżynieria wieloetapowych workflowów i logiki decyzyjnej dla dynamicznych odpowiedzi.

• Fine-tuning modeli oraz optymalizacja promptów pod kątem zastosowań branżowych.

• Odpowiedzialność za architekturę backendu z naciskiem na skalowalność i wydajność w Node.js.

• Integracja z zewnętrznymi API i platformami w celu rozszerzenia możliwości AI.

• Współpraca z zespołem frontendowym i projektantami produktu w celu zapewnienia spójnego doświadczenia użytkownika.

Wymagania:

• Min. 4 lata doświadczenia w inżynierii oprogramowania, w tym 2 lata w projektach AI/LLM.

• Doświadczenie produkcyjne z Node.js.

• Znajomość LangChain, LangGraph lub podobnych frameworków.

• Praktyczna znajomość baz wektorowych i technik wyszukiwania semantycznego.

• Dobra znajomość prompt engineering, fine-tuningu, integracji API i pipeline’ów RAG.

• Mile widziane doświadczenie z chmurą (AWS, Azure) i DevOps.

• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i nastawienie na współpracę.

Dodatkowe atuty:

• Doświadczenie w pracy nad narzędziami AI dla branży kreatywnej lub projektowej.

• Znajomość frameworków frontendowych (React, Next.js).

• Praktyka z OpenAI Assistants API, Claude lub Gemini.

Jak będzie wyglądał proces rekrutacyjny:

1. Twoje CV trafi do weryfikacji przez Rekrutera Hays

2. Rekruter skontaktuje się z Tobą telefonicznie – 15-minutowa rozmowa o projekcie i Twoim doświadczeniu

3. Rozmowa z Klientem

4. Oferta

5. Witamy w projekcie!

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361