GoNextStage to zespół konsultantów pracujących na styku IT i biznesu, realizujących z pasją projekty transformacji cyfrowej dla największych firm w Polsce. Nasza skuteczność opiera się na wysokich kompetencjach każdego członka zespołu, dlatego dbamy o nasz rozwój oraz przepływ wiedzy i doświadczeń w firmie. Do naszego zespołu poszukujemy osób zaangażowanych, otwartych na nowe doświadczenia, chętnych rozwijać się wspólnie z nami. Jednocześnie samodzielnych i biorących odpowiedzialność za swoje zdania i prowadzone projekty.
Opis stanowiska
Analityk Biznesowy będzie odpowiadał za analizę biznesową wymagań Klientów. W zakresie obowiązków przewidziane jest:
- prowadzenie warsztatów analitycznych z Klientami
- analiza biznesowa i projektowanie procesów z wykorzystaniem BPMN, UML
- tworzenie dokumentacji analitycznej
- współpraca z zespołem wdrożeniowym
- tworzenie scenariuszy testowych i przeprowadzenie testów rozwiązania
- przeprowadzanie szkoleń dla użytkowników
Wymagania
- min. 2 lata doświadczenia w prowadzeniu analizy biznesowej/systemowej
- dobra znajomość notacji BPMN, UML
- min. 2 lata doświadczenia z platformą Webcon BPS
- zdolność analitycznego myślenia
- wykształcenie wyższe
- komunikatywność, umiejętność pracy w zespole
- dobra znajomość języka angielskiego
- chęć ciągłej nauki, umiejętność szybkiego przyswajania wiedzy
- mile widziana znajomość platformy Microsoft Power Platform
Oferujemy
- możliwość pracy w trybie hybrydowym
- pakiet prywatnej opieki medycznej
- dofinansowanie karty MultiSport
- budżet na szkolenia, certyfikacje
- opracowaną indywidualnie ścieżkę kariery
- możliwość pracy i rozwoju przy największych projektach BPM/Low-code w Polsce
- pracę w zgranym zespole
- narzędzia pracy: laptop, smartphone
Proces Rekrutacji
- wybrani kandydaci zostają zapraszani na rozmowy rekrutacyjne
- wybrani kandydaci zostają zapraszani na spotkanie prezentacyjne na którym prezentują zaprojektowane rozwiązanie digitalizujace dany proces biznesowy
- wybór najlepszego kandydata zostaje dokonany w oparciu o kompleksową ocenę wyników rozmowy, testów oraz aplikacji kandydata
- każdy kandydat, który zostanie zaproszony na rozmowy otrzyma informację zwrotną z ostateczną decyzją (również osoby, którym nie zostanie przedstawiona oferta współpracy)