Programista/Programistka Java

Dla naszego klienta z sektora bankowego poszukujemy osoby na stanowisko Programista /Programistka Java   która będzie uczestniczyć w tworzeniu nowoczesnych rozwiązań opartych o Machine Learning oraz modele LLM. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za rozwój aplikacji chmurowych, wdrażanie rozwiązań w środowisku Kubernetes oraz współpracę z zespołami DevSecOps i MLOps przy realizacji innowacyjnych projektów technologicznych. 

Zatrudnienie ramach grupy kapitałowej – przez spółkę Exorigo-Upos. 

Praca hybrydowa w wymiarze dwa dni w tygodniu z biura w Warszawie (siedziba klienta) 

Zakres obowiązków 

• projektowanie i rozwój aplikacji wykorzystujących rozwiązania Machine Learning oraz modele LLM, 

• tworzenie i rozwijanie narzędzi wspierających pracę zespołów DevSecOps, architektów oraz programistów, 

• realizacja Proof of Concept dla nowych technologii i innowacyjnych rozwiązań, 

• konfiguracja oraz wdrażanie aplikacji w środowisku Kubernetes na platformie Google Cloud Platform, 

• diagnozowanie oraz rozwiązywanie problemów związanych z działaniem wdrożonych systemów, 

• współpraca z zespołami DevSecOps oraz MLOps w zakresie utrzymania i rozwoju środowisk, 

• udział w optymalizacji procesów wdrożeniowych i rozwoju architektury aplikacyjnej. 

Wymagania 

• minimum 3 letnie doświadczenie komercyjne w tworzeniu i wdrażaniu aplikacji w technologii Java, 

• praktyczna znajomość Pythona oraz/lub Node.js, 

• doświadczenie w pracy z Kubernetesem i budowie aplikacji kontenerowych, 

• znajomość rozwiązań chmurowych – preferowane doświadczenie z Google Cloud Platform, 

• umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów technicznych i proponowania skutecznych rozwiązań, 

• doświadczenie we współpracy w środowisku projektowym i zespołach technologicznych. 

Mile widziane 

• doświadczenie w sektorze bankowym  

Oferujemy: 

• Pracę w renomowanej organizacji (ITwiz BEST100), działającej w oparciu o międzynarodowe standardy jakości i bezpieczeństwa (ISO 9001, ISO 27001) 

• Niekorporacyjną atmosferę i płaską strukturę organizacyjną 

• Możliwość ciągłego rozwoju poprzez: 

• pracę z wykorzystaniem różnorodnych technologii w projektach dla renomowanych klientów 

• współpracę z doświadczonym zespołem ekspertów, którzy chętnie dzielą się wiedzą 

• dofinansowanie do szkoleń i certyfikatów 

• Program Poleceń Pracowniczych 

• Udział w inicjatywach dobroczynnych, w tym współpracę z Fundacja im. Joanny Radziwiłł "Opiekuńcze Skrzydła" oraz udział w świątecznej akcji „Gwiazdorzymy” 

• Różnorodne i inkluzywne środowisko pracy – w naszej firmie współpracują przedstawiciele czterech pokoleń 

• Równe szanse rozwoju – 50% stanowisk menedżerskich i liderskich zajmują kobiety 

• Kulturę organizacyjną opartą na wartościach: 

• działamy z dobrą intencją 

• dzielimy się wiedzą 

• bierzemy odpowiedzialność 

• stale się doskonalimy 

• ludzie są dla nas najważniejsi 

• działamy, znając cel i sens naszej pracy 

• komunikujemy się szczerze i profesjonalnie