Project Manager

O nas

Zrealizowaliśmy ponad 100 krajowych i międzynarodowych projektów, 90% z nich zdalnie. Budujemy nieszablonowe rozwiązania – jesteśmy dumni, że rozwijamy skrzydła tam, gdzie inni się poddają. Lubimy wyzwania i tworzenie nowych, innowacyjnych produktów. Otaczamy się specjalistami i nie przestajemy się rozwijać. Zatrudniamy ponad 50. topowych ekspertów i szukamy kolejnych! 

Więcej informacji o nas znajdziesz na stronie: www.fingoweb.com

Profil kandydata/ki

Realizujemy coraz większe i coraz bardziej złożone projekty. Szukamy samodzielnego, doświadczonego, dobrze zorganizowanego Project Managera. Osoby, która ma już doświadczenie w zarządzaniu projektami i chce się rozwijać dalej, a także wspierać młodszy stażem zespół. To o Tobie? Poznaj Fingoweb i dołącz do zespołu! 

Na jakie Twoje kompetencje i umiejętności zwrócimy uwagę?

• min. 3-4 lata doświadczenia w pracy na stanowisku project manager w software house,
• dobra organizacja pracy: umiejętność planowania i koordynacji działań, terminowość, dokładność i skrupulatność,
• bardzo dobra znajomość języka polskiego i angielskiego w mowie i piśmie,
• doświadczenie w zarządzaniu budżetem, zakresem i harmonogramem projektów,
• umiejętność współpracy w zespole,
• umiejętność analizy danych,
• komunikatywność,
• znajomość zasad i metodologii zarządzania projektami np. Agile,
• znajomość oprogramowania do zarządzania projektami/zadaniami, np. Jira, Asana, ClickUp,
• doświadczenie w zarządzaniu ludźmi i procesami,
• przejmowanie inicjatywy, proaktywność i samodzielność,
• umiejętność rozwiązywania problemów i łatwość w podejmowaniu decyzji,
• doświadczenie we współpracy z klientami biznesowymi,
• chęć do nauki i rozwoju.

Czym charakteryzuje się idealny Project Manager, którego szukamy?

• ugruntowanym doświadczeniem w zarządzaniu kilkoma projektami IT jednocześnie,
• podstawową wiedzą w obszarze infrastruktury IT,
• wykształceniem wyższym (lub jest w trakcie studiów z zakresu IT),
• swobodą komunikowania się w języku polskim i angielskim (poziom znajomości: B2/C1),
• umiejętnością budowania relacji,
• naturalnymi zdolnościami przywódczymi,
• odwagą w realizacji ambitnych projektów,
• elastycznością w sytuacji zmiany i odpornością na stres,
• rzetelnością i sprawnością w planowaniu pracy swojej i innych,
• doświadczeniem i umiejętnościami w mentoringu młodszych stażem pracowników,
• doświadczeniem we wdrażaniu lub usprawnianiu procesów pracy.

Jaki będzie zakres Twoich zadań?

• koordynowanie ciekawych, innowacyjnych projektów IT,
• wstępne zbieranie wymagań,
• planowanie prac oraz sprawne reagowanie na zmianę,
• codzienna współpraca z zespołami (Developerzy, DevOpsi, Analityk, Graficy, Testerzy),
• bieżące zarządzanie zespołami projektowymi (w tym m.in. motywowanie, udzielanie informacji zwrotnych, dbanie o efektywną komunikację),
• regularne wspieranie w pracy zespołu z mniejszym doświadczeniem managerskim,
• monitorowanie realizacji projektu,
• nadzorowanie czasu pracy zespołu,
• raportowanie,
• wsparcie w budowaniu i utrzymywaniu relacji z klientami z kraju i zagranicy,
• prezentowanie efektów pracy,
• współpraca z innymi działami firmy oraz zarządem.

Co Ci oferujemy?:

• pracę w pełnym wymiarze czasu,
• 20/26 dni płatnego urlopu,
• możliwość rozwoju zawodowego i pracę w wielu ciekawych projektach - w miarę zdobywanego doświadczenia,
• pracę w biurze w Krakowie (lokalizacja poza strefą płatnego parkowania) lub pracę hybrydową - decyzja należy do Ciebie,
• współpracę na zasadach B2B (jednak nie wykluczamy innej formy),
• cyklicznie szkolenia wewnętrzne,
• wsparcie doświadczonych Project Managerów,
• lekcje języka angielskiego,
• dostęp do programu MultiSport,
• imprezy integracyjne i atmosferę w zespole nastawionym na rozwój,
• możliwość regularnej gry w piłkę nożną dla chętnych,
• elastyczne godziny pracy,
• wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia.

Jak wygląda proces rekrutacji?

• Ty wysyłasz CV,
• po pozytywnej weryfikacji dokumentów i kwestii formalnych, zapraszamy Cię na rozmowę w formie wideokonferencji, 
• jeśli informacja zwrotna po rozmowie jest pozytywna - rozpoczynamy współpracę.

Szanujemy Ciebie i Twój czas! Każdy kandydat otrzymuje od nas informację o wyniku procesu rekrutacji.