Junior Full Stack Developer (Java i React)

Opis Projektu

W związku z rozwojem w naszej firmie obszaru Fullstack developmentu, poszukujemy Junior Full Stack (Java i React) Developera, który/a dołączy do międzynarodowego projektu realizowanego dla bankowości.

Start projektu: luty 2025

Zapraszamy Cię do zespołu, w którym:

• dbamy o Technical Excellence;
• wraz z zespołem będziesz odpowiedzialny za proces rozwoju pojedynczych i złożonych aplikacji;
• będziesz współpracować z międzynarodowym zespołem inżynierów;
• nie będziesz poprzestawać na tym, że oprogramowanie działa – stawiamy duży nacisk na jakość i bezpieczeństwo;
• będziesz pracować w pełni w języku angielskim.

Mamy dla Ciebie również:

• możliwość pracy 100% zdalnej, w biurze lub hybrydowej- w zależności od Twoich oczekiwań;
• umowę o pracę;
• elastyczny czas pracy;
• atmosferę otwartości i współpracy;
• możliwość rozwoju poprzez udział w innowacyjnych międzynarodowych projektach;
• współfinansowanie programu MultiSport, prywatnej opieki medycznej;
• zajęcia z języka angielskiego finansowane przez firmę;
• szkolenia;
• a także imprezy firmowe.

Dołącz do nas, jeśli:

• posiadasz minimum 2-letnie doświadczenie w pracy jako Full Stack Developer;
• posiadasz dobrą znajomość języka Java jako jezyka programowania;
• znasz framework Spring/Spring Boot oraz React;
• posiadasz podstawowe zrozumienie projektowania i wdrażania interfejsów API REST;
• posiadasz wykształcenie wyższe kierunkowe;
• posługujesz się językiem angielskim i polskim (komunikatywnie w mowie i piśmie);
• jesteś otwarta/y na wyjazdy służbowe raz na kwartał do Niemiec lub Łodzi;
• posiadasz umiejętność kreatywnego i krytycznego myślenia;
• łatwo komunikujesz się z kolegami i koleżankami z zespołu;
• jesteś ambitna/y i chcesz się rozwijać.

Mile widziane:

• zrozumienie i wykorzystanie relacyjnych baz danych, takich jak Oracle lub PostgreSQL;
• wiedza w zakresie wdrażania, skalowania i zarządzania aplikacjami kontenerowymi za pomocą Kubernetes / OpenShift;
• tworzenie i korzystanie z platform CI/CD;
• nie wymagamy doświadczenia w bankowości, lecz docenimy chęć rozwoju w tym obszarze.

Prosimy o przesyłanie CV w j. angielskim.

Jeden z etapów rozmowy rekrutacyjnej jest prowadzony w j. angielskim.