Full Stack Developer (React, Python)

W Envirly wierzymy, że każdy ma swoją rolę w kształtowaniu bardziej zrównoważonej przyszłości — a wszystko zaczyna się od dostępu do jasnych, użytecznych danych. Specjalizujemy się w analizie danych niefinansowych, pomagając firmom monitorować, raportować i rozumieć wpływ ich decyzji na środowisko.

Budujemy Envirly — nowoczesną platformę SaaS do raportowania ESG, śledzenia śladu węglowego i analiz klimatycznych. Naszą misją jest pokazanie, że inteligentna, odpowiedzialna transformacja biznesowa może iść w parze z optymalizacją kosztów i efektywnością operacyjną.

Teraz szukamy Full Stack Developera, który pomoże nam rozwijać nasze narzędzia i ewoluować produkt.

🔧 Co będziesz robić:

• Współtworzyć narzędzia wspierające firmy w analizie i raportowaniu danych o zrównoważonym rozwoju i śladzie węglowym
• Budować i ulepszać kluczowe funkcje naszych aplikacji webowych — od architektury po wdrożenie
• Projektować, rozwijać i utrzymywać wysokiej jakości interfejsy użytkownika
• Dbać o jakość, skalowalność i łatwość utrzymania kodu
• Identyfikować problemy, proponować rozwiązania i wdrażać je kompleksowo
• Uczestniczyć w planowaniu sprintów, retro i dyskusjach technicznych
• Wspierać dobre praktyki inżynieryjne w zespole

✅ Szukamy osoby, która:

• Ma 5+ lat doświadczenia jako Full Stack Developer
• Świetnie zna React, Python, Django i Gita
• Pracowała z FastAPI, Dockerem, React Query, Reduxem, testami automatycznymi i wizualizacją danych
• Dodatkowym plusem będzie znajomość GitHub Actions, AWS, CDK, zagadnień związanych z bezpieczeństwem i siecią
• Jest proaktywna, komunikatywna i lubi rozwiązywać złożone problemy pisząc czysty kod
• Rozumie cały cykl życia oprogramowania — od pomysłu do wdrożenia
• Swobodnie posługuje się językiem angielskim
• Interesuje się zrównoważonym rozwojem i chce budować rozwiązania, które mają realny wpływ

🎁 Oferujemy:

• Elastyczną formę współpracy (B2B / UoP / inna)
• Hybrydowy model pracy (nasze biuro jest w Warszawie)
• Pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, karta sportowa, budżet rozwojowy)
• Zgrany, zmotywowany zespół pełen dobrych pomysłów i pozytywnej energii
• Misję, która ma znaczenie — i swobodę, by ją razem realizować

📌 Proces rekrutacji:

1. Zapoznajemy się z Twoją aplikacją

2. Wypełniasz krótki assessment Gyfted (10 minut)

3. Intro call (15 - 20 min)

4. A take-home task, które pokaże nam Twój sposób myślenia i kodowania

5. Omówienie zadania z naszym Head of Engineering

6. A casual chat z founderami, żeby się poznać i spojrzeć wspólnie na szerszy obraz

→ A potem: jasny feedback albo konkretna oferta. Bez ghostingu, bez ciągnących się tygodniami etapów.

Witamy na pokładzie! 🚀