Engineering Manager z j. niemieckim​

Do nowej spółki technologicznej w Polsce należącej do międzynarodowej grupy dm poszukujemy osoby na stanowisko:

Engineering Manager z j. niemieckim​

dmTECH to międzynarodowy zespół ponad 1 300 ekspertek i ekspertów z różnych obszarów IT oraz technologii wspierających e-commerce. Pracujemy dla dm – jednej z największych sieci drogerii w Europie. Nasza codzienna praca na realny wpływ na biznes. Przygotowywane przez nas rozwiązania każdego dnia wspierają technologicznie pracowników i klientów drogerii, sklepu internetowego oraz aplikacji mobilnej w 14 krajach. Działamy w oparciu o najnowsze technologie i myślimy długofalowo.  

Dołącz do nas i twórz z nami pierwsze zespoły technologiczne w Polsce. 

Na czym będzie polegała Twoja praca

Projekt: 

Poszukujemy managera zespołu IT ze znajomością języka niemieckiego do naszego szybko rozwijającego się oddziału w Polsce (Wrocław). Manager zespołu IT będzie odpowiedzialny za zarządzanie zespołem profesjonalistów IT i dostarczanie usług wysokiej jakości naszym klientom. 

Miejsce pracy: hybrydowo (Wrocław) 

Forma zatrudnienia: B2B lub umowa o pracę 

Twoje zadania: 

• Prowadzenie i mentorowanie zespołu inżynierów IT, wspieranie ich rozwoju zawodowego zgodnie z kulturą dialogu naszej firmy
• Współtworzenie i realizowanie celów strategicznych firmy
• Ścisła współpraca z product ownerami i liderami innych zespołów w celu dostosowania działań inżynieryjnych do celów biznesowych
• Zapewnianie zgodności z obowiązującymi przepisami, takimi jak ochrona danych i bezpieczeństwo
• Kształtowanie i udział w procesie rekrutacji w celu realizacji celów rozwojowych firmy
• Wspieranie rozwoju i wdrażania polityk i procedur zgodnych z celami firmy
• Współpraca z innymi międzynarodowymi działami oraz interesariuszami w celu identyfikacji potrzeb i opracowywania rozwiązań spełniających te potrzeby

Co wnosisz do zespołu

• Co najmniej 10 lat doświadczenia w branży IT 
• Co najmniej 5 lat doświadczenia w zarządzaniu IT
• Biegła znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie (co najmniej poziom C1) 
• Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (co najmniej poziom B2) 
• Biegła znajomość języka polskiego w mowie i piśmie (co najmniej poziom C1) 
• Tytuł licencjata w dziedzinie informatyki, technologii informacyjnej lub pokrewnej 
• Umiejętności przywódcze i zarządzania zespołem w metodyce Agile
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
• Znajomość trendów branżowych i najlepszych praktyk w zarządzaniu IT

Dodatkowymi atutami będą: 

• Wiedza z zakresu budżetowania projektów i optymalizacji kosztów 
• Znajomość narzędzi i procesów zarządzania projektami 
• Doświadczenie w korzystaniu z metod zwinnych (scrum, kanban) 

Co Ci oferujemy

• Kultura biznesowa oparta na dialogu, w której skupiamy się na pracy zespołowej, szacunku i zrozumieniu, że błędy są czymś naturalnym, gdy chcemy się rozwijać. To dla nas nie są tylko słowa
• Stabilna praca u jednego z czołowych pracodawców IT w Niemczech 
• Realny wpływ na biznes i możliwość zobaczenia efektów swojej pracy 
• Praca w międzynarodowych zespołach, z możliwością doskonalenia znajomości języka niemieckiego i angielskiego 
• Rozwój oparty na możliwości korzystania z kursów, szkoleń, certyfikacji lub konferencji