Product Owner / Program Lead / Project Manager

Wspólnie z naszym Partnerem, jednym z największych dystrybutorów hurtowych produktów FMCG w Polsce obsługującym tysiące sklepów franczyzowych w całym kraju, poszukujemy doświadczonych praktyków i praktyczek na rolę łączącą kompetencje Product Ownera/ki, Project Managera/ki i Transformation Leada/ki.

Firma przechodzi zmianę modelu biznesowego z hurtownika na detalistę, koncentrując się na sieci ok. 15 000 sklepów franczyzowych. Wyzwaniem jest realne wdrożenie zmian w codziennej pracy. Nie kolejna analiza, nie slajdy. Szukamy osoby, która wejdzie w organizację i dowiezie zmianę.

💡 TWOJA ROLA:

• Praca bezpośrednio z biznesem i PMO, doprowadzanie do tego, że nowe zasady faktycznie działają.

• Szybkie zrozumienie sposobu działania organizacji i identyfikacja realnych problemów procesowych.

• Przekładanie problemów biznesowych na konkretne kroki wdrożeniowe i egzekucja w zespołach.

• Upraszczanie i wdrażanie procesów do codziennej pracy, nie rysowanie ich na papierze.

• Przygotowywanie dokumentów roboczych, definicji wymagań, KPI i dashboardów.

• Budowanie prostych modeli pracy: harmonogramy, backlog, struktury decyzyjne.

• Wsparcie w wyborze i wdrożeniu narzędzi z naciskiem na szybkość efektu.

• Projektowanie i wdrażanie brakujących procesów tam, gdzie ich nie ma.

Obszary: zakupy, logistyka i zarządzanie magazynem, CRM / golden record klienta, master data, retail / formaty sklepów.

🔍 CZEGO OCZEKUJEMY OD CIEBIE?

• Doświadczenie w retail, FMCG, logistyce, zakupach lub operacjach – must have!

• Umiejętność działania w złożonym, nieuporządkowanym środowisku z nastawieniem na upraszczanie.

• Doświadczenie z narzędziami do mapowania procesów (Miro, Lucidchart lub podobne).

• Praktyczna znajomość Jira (backlog, tickety, praca w modelu zwinnym) i Confluence.

• Udział w realnych transformacjach i wdrożeniach, nie tylko analizach i warsztatach.

• Zdolność do przebicia się ze zmianą w trudnym środowisku biznesowym.

• Branie odpowiedzialności za efekt, nie za proces.

Nie szukamy konsultanta/ki od slajdów ani koordynatora/ki wdrożenia. Szukamy praktyka/praktyczki, który/a dowozi.

✨ OFERUJEMY:

• 🤖 Nowoczesny proces rekrutacji z AI Rekruterem (AIR) - podczas aplikacji możesz odbyć rozmowę z wirtualnym rekruterem 24/7, bez czekania na telefon, z natychmiastowym feedbackiem i możliwością powtórzenia rozmowy (liczy się ostatnia wersja). Finalną decyzję zawsze podejmuje Rekruter Connectis.

• Możliwość uczestnictwa w spotkaniach integracyjnych oraz meetupach technologicznych, gdzie będziesz mógł/mogła dzielić się wiedzą i doświadczeniem.

• Wsparcie dedykowanej osoby kontaktowej z Connectis, dostępnej w celu pomocy w sprawach związanych z projektem.

• Realny wpływ na transformację dużej organizacji, nie dokumentowanie, a wdrażanie zmian.

• Rozwój kariery i długofalową współpracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.

• 5000 PLN za polecenie znajomych do naszych projektów.

• Praca bezpośrednio z biznesem i Zarządem.

• 🌍 Model hybrydowy – Warszawa.

• Szybki proces rekrutacyjny.

Dziękujemy za wszystkie zgłoszenia. Pragniemy poinformować, że skontaktujemy się z wybranymi osobami.

12835/DK