#1 Job Board for tech industry in Europe

Junior Full Stack Developer
JavaScript

Junior Full Stack Developer

Type of work
Undetermined
Experience
Junior
Employment Type
Permanent
Operating mode
Office

Tech stack

    Java

    junior

    Oracle DB

    junior

    Linux

    junior

    JEE

    nice to have

    Docker

    nice to have

    AWS

    nice to have

Job description

Online interview
offer-banner
BNP Paribas Group Service Center S.A. obecnie poszukuje pracowników na stanowisko:

Junior Full Stack Developer

 
Zajmujemy się tworzeniem systemów do sprzedaży kredytów dla klientów z Polski i zagranicy. Zespół składa się zarówno z doświadczonych, jak i młodych, głodnych wiedzy programistów. W biurze panuje nieformalna atmosfera, nie ma dress code i wszyscy są gotowi i chętni pomagać sobie nawzajem w wyzwaniach. Nowy członek zespołu otrzymuje laptopa z Windowsem i komputer stacjonarny z Linuxem. Elastyczny czas pracy.
 
Oczekujemy od Ciebie:

  • Bardzo dobrej znajomość Javy; 
  • Dobrej znajomości baz danych Oracle;
  • Znajomości systemów operacyjnych LINUX; 
  • Umiejętności samodzielnego rozwiązywania problemów; 
  • Otwartego umysłu, dociekliwości, własnej inicjatywy, chęci rozwoju zawodowego w zakresie wykonywanych zadań; 
  • Bardzo dobrej/dobrej znajomości języka angielskiego;
  • Dostępność: pełen etat. 

Mile widziane:

  • Znajomość JEE, stosu technologicznego Spring Boot
  • Znajomość Docker;
  • Doświadczenie z AWS albo innymi systemami chmurowymi.

Możesz oczekiwać na:

  • Możliwość pracy z nowoczesnymi technologiami, w międzynarodowym środowisku;  
  • Wewnętrzne szkolenia i mentoring ekspertów;
  • Możliwość pogłębiania wiedzy i rozwoju nowych umiejętności;
  • Pracę w doświadczonym zespole;
  • Elastyczny czas rozpoczęcia pracy (między 7 a 11), możliwość pracy z domu, dostosowanie się do planu zajęć na uczelni;
  • Umowę o pracę


  • Zapewniamy Ci nieformalny klimat pracy oraz realny wpływ na rozwój firmy;

💸 atrakcyjny system premiowy 
💻 możliwość pracy w systemie hybrydowym (częściowo w biurze, częściowo w domu); 
benefity, m.in.: 
📚 budżet szkoleniowy o wartości 1500 zł netto rocznie, 
👨‍⚕ prywatna opieka medyczna Lux Med., bogaty pakiet usług dla pracowników i członków rodziny,
🏋‍♀ karta MultiSport
☂ ubezpieczenie grupowe Uniqua,
🤓 dofinansowanie do okularów,
🎯 grywalizacja sportowa w Worksmile,
✌️ program poleceń pracowników,
🏆 dofinansowanie różnych inicjatyw ze środków z ZFFŚ dla pracowników,
🎤 liczne spotkania i imprezy integracyjne,
🚲 możliwość korzystania z podziemnego parkingu rowerowego,
⛺ dodatkowe dni wolne.

Proces rekrutacyjny:

Jeśli Twój profil okaże się dla nas wartościowy możesz oczekiwać na
 telefon od Joli (HRBP), która umówi spotkanie z Tobą  i jednym z naszych kierowników zespołów developerskich..
1.       …spotkanie na skype, aby wzajemnie lepiej się poznać, sprawdzić Twoją wiedzę z zakresu technologii, które są Twoim atutem
2.       Jeśli pozytywnie przejdziesz rozmowę rekrutacyjną…..
3.       możesz się spodziewać oferty, bądź telefonicznego feedbacku z podziękowaniem za udział w procesie rekrutacji.