Senior Frontend Developer [k/m] | RestaurantWeek

Cześć, nazywamy się Bee Talents i od 2015 roku zajmujemy się budowaniem zespołów w różnych branżach na całym świecie. Dziś zapraszamy Cię do procesu rekrutacyjnego dla naszego klienta RestaurantWeek.

RestaurantWeek to organizator jednych z największych festiwali restauracyjnych w Europie oraz rozwijająca się platforma typu marketplace do rezerwacji restauracji i odkrywania wyjątkowych doświadczeń kulinarnych.

Firma działa w Polsce, Czechach i Niemczech, a jej produkty cyfrowe obsługują setki tysięcy użytkowników rocznie. Zespół rozwija zarówno aplikacje webowe, jak i mobile, które realnie wpływają na sposób, w jaki ludzie wybierają i rezerwują restauracje.

Do zespołu RestaurantWeek szukamy osoby na stanowisko Senior Frontend Developer, która przejmie merytoryczną opiekę nad frontendem w organizacji  w bardzo praktycznym, “hands-on” modelu.

To rola łącząca codzienny development z wpływem na decyzje techniczne. Szukamy osoby, która intensywnie programuje, ale jednocześnie spina architekturę frontendu, wyznacza kierunki techniczne i jest naturalnym punktem odniesienia dla mniejszego zespołu. 

 Warunki współpracy:

🎯 Oferowane stanowisko: Senior Frontend Developer

💰 Wynagrodzenie: 19-24k PLN/mies. netto na B2B

⏱ Wymiar pracy: full-time 

👩‍💻 Tryb pracy: remote, z możliwością pracy hybrydowej

📍Lokalizacja biura: Warszawa, Kamienica Pod Gigantami (Plac Trzech Krzyży)

🇬🇧 Język pracy: polski i angielski (min. B2/C1).

Będziesz pracować nad rozwojem i utrzymaniem:

• aplikacji webowych (React, Next.js),

• aplikacji mobilnej (React Native),

• paneli administracyjnych i narzędzi wewnętrznych,

• elementów systemu marketplace.

Do Twoich zadań będzie należeć:

• rozwój nowych feature’ów w produkcie marketplace,

• współtworzenie i porządkowanie architektury frontendu,

• dbanie o spójność i jakość kodu,

• code review i wsparcie zespołu,

• ścisła współpraca z produktem i designem,

• analiza ryzyk technicznych i proponowanie rozwiązań,

• aktywne wykorzystanie AI w codziennym developmentcie.

Szukamy osoby z:

• 5+ latami doświadczenia jako Frontend Developer,

• bardzo dobrą znajomością JavaScript (ES6+),

• bardzo dobrą znajomością React,

• doświadczeniem w React Native,

• doświadczeniem w Next.js (13+),

• praktyką pracy z REST i GraphQL,

• Styled Components,

• doświadczeniem w pracy z AI w developmentcie (np. Claude Code lub podobne narzędzia).

Mile widziane: 

• Storybook,

• Formik,

• Docker,

• CI/CD,

• doświadczenie w e-commerce / marketplace / booking systems.

Co oferujemy:

• pracę nad produktem o dużej skali (web + mobile + wiele aplikacji),

• wpływ na architekturę i kierunek rozwoju frontendu,

• mały, zgrany zespół i szybkie procesy decyzyjne,

• środowisko otwarte na nowe technologie i narzędzia (w tym AI w codziennej pracy),

• prywatna opieka medyczna (LuxMed) i karta Multisport,

• budżet rozwojowy + dofinansowanie szkoleń i kursów,

• dostęp do benefitów festiwalowych i wiele innych niespodzianek. 

Proces rekrutacji:

1. Ok. 30-minutowa wstępna rozmowa z rekruterem z Bee Talents.

2. Rozmowa techniczno-case’owa (bez live codingu) z zespołem RestaurantWeek.

3. Final call z Head of Product RestaurantWeek + osobą techniczną.