Modern Workplace Adoption & Change Consultant

O Atteli:

Jesteśmy firmą technologiczną, która koncentruje się na tworzeniu rozwiązań IT opartych na platformie Microsoft Power Platform i technologii low-code. Naszym priorytetem jest dostarczanie intuicyjnych aplikacji i systemów, które ułatwiają zarządzanie procesami biznesowymi. Pracujemy jako zespół doświadczonych specjalistów, który z pasją realizuje projekty, dostosowując rozwiązania do unikalnych potrzeb naszych klientów. Dzięki naszym umiejętnościom i nowoczesnym narzędziom pomagamy firmom osiągać ich cele w sposób efektywny i nowoczesny.

Modern Workplace Adoption & Change Consultant to stanowisko, w którym Twoja praca naprawdę robi różnicę. Będziesz wspierać zespoły klientów w efektywnym korzystaniu z nowoczesnych narzędzi pracy, prowadzić szkolenia i doradzać, jak w pełni wykorzystać możliwości Microsoft 365 i AI. To rola dla osób, które chcą rozwijać swoje kompetencje doradcze, mieć realny wpływ na cyfrową transformację organizacji i uczestniczyć w projektach, które zmieniają sposób pracy ludzi na lepsze.

Kluczowe obszary odpowiedzialności:

• Prowadzenie warsztatów i analiza potrzeb biznesowych klientów

• Projektowanie strategii adopcji Microsoft 365 i narzędzi AI

• Tworzenie dokumentacji wdrożeniowej i materiałów szkoleniowych

• Przeprowadzanie szkoleń dla użytkowników końcowych

• Monitoring wdrożeń oraz optymalizacja procesów adopcji

• Zarządzanie relacjami z interesariuszami biznesowymi i wsparcie procesu zmiany

Nasze wymagania:

• Wysokie kompetencje interpersonalne i empatia

• Umiejętność prowadzenia prezentacji i szkoleń

• Odporność na stres, proaktywność i zdolność do zarządzania zmianą

• Minimum 2–3 lata doświadczenia w konsultingu i wdrożeniach Modern Workplace

• Znajomość ekosystemu Microsoft 365 i Power Platform

• Umiejętność przygotowywania dokumentacji i materiałów szkoleniowych

• Mile widziane: PSM I lub PRINCE2 Foundation

Czemu warto być w Atteli:

• Realizujemy ambitne projekty wdrożeniowe systemów opartych na Microsoft Dynamics 365 Customer Engagement i Power Platform.

• Zespół tworzą doświadczeni eksperci, którzy łączą wiedzę biznesową i techniczną.

• Praca odbywa się w modelu zwinnym, z naciskiem na realną wartość dla klienta.

• Rozwój kompetencji wspierany jest certyfikacjami Microsoftu.

• Duża autonomia łączy się z solidnym wsparciem zespołu.

• Stabilność zatrudnienia idzie w parze z udziałem w ciekawych, długofalowych projektach.

• Zespół regularnie spotyka się na integracjach i wspólnych inicjatywach.

• W czasie pracy dostępne są zajęcia z języka angielskiego.

• Pracownicy korzystają z karty Multisport i opieki medycznej ENEL-MED.

• Czas pracy jest elastyczny.

• Możliwość pracy w wygodnym biurze z dobrze zaopatrzoną kuchnią lub zdalnie

• Świetna atmosfera i wspólne imprezy, które naprawdę się pamięta.

• Wynagrodzenie odpowiada umiejętnościom, a regularna ewaluacja zapewnia rozwój.