Node.js Developer

Poszukujemy Backend Developerów dla jednego z naszych klientów świadczących usługi audytorskie, oraz konsultingowe, między innymi usługi tworzenia i utrzymania oprogramowania, aż po automatyzację procesów biznesowych dla kluczowych firm z sektora finansowego, publicznego i technologicznego.

Na początek konkrety:

• Możliwa forma współpracy: B2B

• Stawka: 100-140PLN/h

• Tryb pracy: 100% zdalnie

• Wymiar pracy: 1FTE

O projekcie:

Projekt dotyczy prac nad budową i utrzymaniem nowoczesnej aplikacji webowej dla branży sportowej z dbałością o jej część prezentacyjną i przejrzysty dostęp dla użytkowników.

Zakres obowiązków:

• Projektowanie, rozwój i utrzymanie aplikacji backendowych opartych na Node.js i Fastify

• Tworzenie i rozwijanie REST API, z dbałością o czytelność, bezpieczeństwo i wydajność

• Integracja z systemami cache i kolejkowania, w szczególności Redis

• Pisanie testów jednostkowych z użyciem Jest lub Vitest, dbanie o pokrycie kodu testami

• Współpraca z zespołem frontendowym oraz innymi członkami zespołu przy implementacji i integracji nowych funkcjonalności

• Udział w code review oraz wdrażaniu dobrych praktyk projektowych i architektonicznych

• Monitorowanie działania aplikacji oraz udział w diagnozowaniu i rozwiązywaniu problemów produkcyjnych

Wymagania:

• Minimum 4 lata doświadczenia w tworzeniu aplikacji backendowych w Node.js

• Dobra znajomość frameworka Fastify

• Umiejętność projektowania i implementacji REST API

• Doświadczenie w pracy z RedisUmiejętność pisania testów jednostkowych z wykorzystaniem Jest lub Vitest

• Znajomość systemu kontroli wersji Git

• Umiejętność pracy zespołowej i komunikacji w zespole developerskim

• Praktyczna znajomość środowiska Linux/Unix

Mile widziane:

• Doświadczenie w pracy z Dockerem (konteneryzacja i środowiska developerskie)

• Znajomość systemów kolejkowania wiadomości, takich jak Kafka

Oferujemy:

• Możliwość pracy zdalnej

• Stabilne zatrudnienie

• Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych

• Atmosfera otwartości i współpracy w zgranym zespole

• Otwartość na inicjatywy pracowników 

• Możliwość realnego wpływu na produkt

Opis procesu rekrutacji:

1. Zdalna rozmowa z przedstawicielem 4IT Solutions (ok 20 min)

2. Zdalna rozmowa techniczna z osobami z zespołu Klienta (1-1,5h)- Możliwe Dodatkowe spotkanie integrujące z klientem