Data Engineer (PySpark + GCP)

Poszukujemy doświadczonego Data Engineer'a, który dołączy do zespołu naszego klienta i będzie odpowiedzialny za projektowanie, rozwój oraz utrzymanie wysoce skalowalnych i wydajnych rozwiązań Big Data. Idealny kandydat powinien posiadać silne umiejętności techniczne w zakresie PySpark oraz doświadczenie w pracy z platformą Google Cloud Platform (GCP).

Warunki zaangażowania:

Lokalizacja: praca w 100% zdalna

Ilość wakatów: 2 (1x Regular , 1x Senior)

Godziny pracy: elastyczne (7-18)

Delegacje: nie

Start: ASAP (akceptujemy kandydatury z max 3msc okresem wypowiedzenia)

Stawka (w zależności od stażu i kompetencji): 150 - 175 PLN netto + VAT / h

Zaangażowanie: B2B (outsourcing z 1dea), full-time, długofalowo

Zakres obowiązków

• Projektowanie, rozwój i utrzymanie pipeline'ów danych w oparciu o PySpark i GCP
• Optymalizacja wydajności i skalowalności rozwiązań Big Data
• Współpraca z zespołem Data Science i innymi działami biznesowymi
• Monitorowanie i rozwiązywanie problemów związanych z infrastrukturą danych
• Wdrażanie najlepszych praktyk w zakresie inżynierii danych

Wymagania

• Solidne doświadczenie w programowaniu w PySpark (3+ lat)
• Umiejętność zarządzania klastrami Spark
• Bardzo dobra znajomość Google Cloud Platform (GCP)
• Doświadczenie w implementacji kompleksowych pipeline'ów danych
• Płynna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie na poziomie B2+

Mile widziane:

• Znajomość innych narzędzi i technologii Big Data (np. Hadoop, Kafka, Airflow)
• Doświadczenie w pracy z bazami danych (SQL, NoSQL)
• Umiejętność pracy z narzędziami do wizualizacji danych (np. Tableau, Power BI)
• Znajomość metodologii DevOps i CI/CD

Oferujemy

• Zatrudnienie na podstawie umowy B2B na czas nieokreślony
• Możliwość pracy w 100% zdalnie
• Dołączysz do nowoczesnej firmy z solidną pozycją na rynku
• Firma zapewnia nowoczesny sprzęt, oprogramowanie i konfigurację
• Możliwość pracy w elastycznych godzinach
• Profesjonalne doradztwo i wsparcie w rozwoju kariery od doświadczonego zespołu specjalistów 1dea
• Cenimy sobie koleżeńskość, otwartość, szacunek, wzajemną pomoc i wsparcie w rozwijaniu kompetencji zarówno własnych, jak i kolegów i koleżanek z zespołu
• Wspieramy kulturę kreatywności. Każdy członek zespołu ma możliwość proponowania własnych pomysłów i rozwiązań, a jego głos jest zawsze brany pod uwagę