O nas

Poszukujemy dewelopera Prestashop – Fullstack(mid/senior), najlepiej od zaraz - 100% zdalnie.

Kim jesteśmy?

Jesteśmy topowym polskim software house specjalizującym się we wdrożeniach opartych na Prestashop oraz oficjalnym partnerem platformy.

Członkowie naszego zespołu współpracowali z firmami z USA, Europy zachodniej oraz Polski. Naszym celem jest zapewnienie oprogramowania idealnie dopasowanego do potrzeb naszego klienta, które pozwoli mu sprzedawać więcej i więcej. 🌎

Naszymi klientami z rynku polskiego są takie firmy jak Eltrox, Faktoria, Globkurier, PragmaGo, Grupa Azoty, Huzaro, Santander Leasing

Dołącz do nas i rozwijaj z Tebimową bracią najlepsze projekty E-commerce oparte o Prestashop w atmosferze wzajemnego wsparcia, wspólnych wartości i poszanowaniu zasady work life balance.

Jeśli jesteś pasjonatem technologii, umiesz programować lub po prostu znasz się na e-commerce napisz do nas!! 🧑‍💻

🐧🐧 Atutem będzie sympatia do pingwinów lub maskonurów. Tak już mamy. 🐧🐧

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Budowanie od podstaw według już stworzonych makiet i sporządzonej specyfikacji technicznej, a następnie optymalizacja i rozwój sklepów internetowych
• Budowa dedykowanych modułów dla Prestashop
• Modyfikacje już istniejących sklepów
• Integrowanie sklepów z zewnętrznymi systemami
• Doradztwo w doborze rozwiązań technologicznych

NASZE OCZEKIWANIA:

• Znajomość platformy Prestashop oraz minimum 2 lata doświadczenia komercyjnego w tym zakresie
• Znajomość PHP 7+, HTML, JavaScript oraz baz danych SQL
• Znajomość GIT
• Znajomość języka angielskiego na poziomie czytania dokumentacji technicznej
• Samodzielność i komunikatywność
• Mile widziana znajomość Symfony, Vue.js, Bootstrap, Webkit

ZAPEWNIAMY:

• Wynagrodzenie stałe 11 000 - 17 000 zł netto / B2B
• Prywatna opiekę medyczną
• Pracę w młodym, przyjaznym i kreatywnym zespole
• Udział w ciekawych i trudnych projektach umożliwiających rozwój posiadanych kompetencji
• Wsparcie doświadczonych Project Mnagerów – brak kontaktu z klientem
• Wsparcie innych członków zespołu
• Dużą samodzielność i wpływ na ostateczna realizację projektu
• Pracę w 100% zdalną
• Ciekawe wyzwania i różnorodne projekty
• Spokój psychiczny i dobre warunki pracy dla osób z kompetencjami chcących rozwijać się z naszą firmą
• Otwartość na nowe rozwiązania i pomysły
• Finansowanie szkoleń i rozwoju
• Spotkania integracyjne – minimum dwa razy w roku
• Nowoczesne narzędzia pracy

JAKA JEST NASZA KULTURA PRACY:

• Dbamy o to, aby każdemu pracowało się dobrze i wzajemne wsparcie członków zespołu
• Mamy zespół, który wyznaje wspólne wartości i potrafi razem pracować
• Stawiamy na ciągły rozwój i nowe rozwiązania pozwalające lepiej i sprawniej budować poważne aplikacje
• Lubimy szybkie i sprawne działanie – nie tworzymy problemów tam, gdzie ich nie ma
• Dbamy o Twój czas wolny i komfort pracy
• Jeśli już z kimś pracujemy stawiamy na długotrwałe relacje – zarówno z członkami zespołu jak i klientami

CZEGO NIE ZAPEWNIAMY:

• Ciepłej posady dla osób marzących, żeby gdzieś się ukryć w korporacji
• Miejsca dla kogoś kto udaje, że pracuje nadwyrężając resztę zespołu
• Wynagrodzenia nieadekwatnego do wnoszonych kompetencji

REKRUTACJA:

1. Wysyłasz do nas CV
2. Na podstawie tego weryfikujemy wstępnie Twoje doświadczenie i kompetencje
3. Prosimy Cię o wykonanie zadania próbnego
4. Jeśli zadanie jest poprawne - proponujemy wywiad techniczny wraz z rozmową wstępną
5. Ustalamy warunki współpracy
6. Wkopałeś/aś się - będzie co robić 😊

Dołącz do Naszego zespołu!