Regular iOS Developer
10 000 - 18 000 PLN NETTO B2B
8 300 - 14 940 PLN BRUTTO UOP
Poznań // Zdalnie
Pełen etat
Dlaczego Jakdojade?
Jesteśmy firmą produktową, a nasze moce skupiamy na tworzeniu aplikacji Jakdojade, którą aktualnie używa 5 mln UU miesięcznie. Rozpoznaje nas ponad połowa Polaków.
Zaufanie, transparentność, inicjatywa, samodzielność, odpowiedzialność i współpraca – tymi zasadami kierujemy się na co dzień. Samodzielnie wyznaczamy sobie cele, a przy tym chętnie wymieniamy się doświadczeniami – by móc jeszcze lepiej zrozumieć siebie nawzajem i proponować najlepsze rozwiązania.
JAK PRACUJEMY?
- jesteśmy blisko użytkowników i produktu
- wykorzystujemy aktualne technologie i najnowsze rozwiązania
- dbamy o jakość i transparentność
- stosujemy code review, piszemy testy
- pracujemy w dwutygodniowych sprintach, wykorzystując techniki agile’owe
- wymieniamy się doświadczeniami, jesteśmy otwarci na rozwój i nowości
-
ufamy sobie nawzajem
- wykonujemy zadania kiedy chcemy i skąd chcemy
- mamy przestrzeń do kreatywności i samodzielności
- myślimy o przyszłości (long-term solutions)
CO ZAPEWNIAMY?
- pracę zdalną lub w naszym poznańskim biurze 🖥️
- możliwość wyboru formy zatrudnienia (UoP, B2B, umowa zlecenia) 💪
- elastyczne godziny pracy ⏰🎈
- płatne dni wolne od pracy niezależnie od formy współpracy
- partnerską atmosferę👌
A PONADTO:
- uproszczone procesy, minimalne procedury 🫡
- dofinansowanie do szkoleń i rozwoju 🏹
- w każdym miesiącu jeden pełen dzień na rozwój, dzięki czemu masz możliwość samodzielnie się rozwijać w dowolnie wybranych obszarach⏳
- transparentną ścieżkę kariery 👀
- cykliczny feedback 😎
- program poleceń pracowniczych 💰
- dostęp do platformy benefitowej, kartę Multisport i pakiet Luxmed, czasem niespodziewane gifty (lubimy niespodzianki) 🎁📦
- świętujemy udane sprinty, dlatego dostajesz od nas połowę wolnego poniedziałku, jeśli sprint zakończy się sukcesem (w naszej firmie nazwaliśmy to grubym poniedziałkiem) 🎉🍾
- imprezy integracyjne (mniejsze i większe w formie aktywności sportowych, planszówek i celebrowania sukcesów) 🎉🎊🧩
- pyszną kawę, napoje, świeże owoce i inne przekąski w biurze 🫖🍉🍎☕
JAKO IOS DEVELOPER BĘDZIESZ:
- dbać o rozwój aplikacji o nowe ficzery na podstawie feedbacku od userów
- dbać o jakość, utrzymanie i rozwój bieżących projektów w aplikacji:
- bilety (dodawanie nowych miast wymagań, dbanie o UX)
- planowanie podróży (dbanie o algorytmy wyszukiwania najkrótszej ścieżki, jak i UX/UI)
- real-time (event broadcasting z naciskiem na niskie opóźnienia)
- ciągle poszerzać wiedzę w ramach dni rozwojowych, pair-programmingu oraz dzięki uczestnictwu w szkoleniach wewnątrz Jakdojade i na zewnątrz
- będziesz mieć możliwość wdrażania własnych pomysłów i rozwiązań usprawniających działania aplikacji Jakdojade
APLIKUJ DO NAS JEŚLI:
POSIADASZ MINIMUM 2 LATA DOŚWIADCZENIA W TWORZENIU APLIKACJI NA PLATFORMĘ IOS, POTRAFISZ PRACOWAĆ W ZESPOLE ORAZ BARDZO DOBRZE ZNASZ TECHNOLOGIĘ:
- IOS SDK
- SWIFT/XCODE
- GIT/GITFLOW
- REST
- AUTOLAYOUT W KODZIE
- COCOAPODS/SPM
oraz:
- dobrze znasz wzorce architektoniczne oraz projektowe
- znasz i umiesz stosować HIG
- posiadasz praktyczne doświadczenie w tworzeniu testów jednostkowych
Mile zauważamy: 😉
- CI/CD
- Realm.DB
- Fastlane
- Firebase
- UI/UX guidelines
- Combine
- Appstore connect
- własna aplikacja w AppStore/ udział w projektach open source
Dodatkowo cenimy: 🤩
- dobre umiejętności komunikacyjne umożliwiające efektywną współpracę i wymianę pomysłów w zdalnym środowisku
- umiejętność pracy zespołowej, z naciskiem na współpracę, wsparcie i budowanie pozytywnych relacji w zespole
- stałą gotowość do nauki i adaptacji, z zamiłowaniem do śledzenia trendów technologicznych i implementacji nowych rozwiązań
- samodzielność i poczucie odpowiedzialność za realizowane projekty, z umiejętnością efektywnego zarządzania czasem i priorytetami
CHCEMY BYŚ WIEDZIAŁ/A ŻE:
Ten proces rekrutacyjny składa się z kilku etapów:
1. Selekcja CV 📝
2. Rozmowa online z People and Culture Specjalistkami - Ulą i Natalią (z wybranymi kandydatami) 🫶
3. Zadanie rekrutacyjne (przesyłamy je wybranym kandydatom) 💻
4. Rozmowa online z Mateuszem - Team Managerem oraz Krisem - Senior iOS Developerem (z wybranymi kandydatami) 🔥🚀
5. Oferta - powitanie w naszej drużynie 🤩🥳
- Szanujemy kandydatów, ich czas i zaangażowanie
- Analizujemy każdą aplikację, dbamy o to, by treści i zachowania nie dyskryminowały żadnego kandydata.
- Przekazujemy konstruktywne informacje zwrotne
- Informujemy o wyniku rekrutacji, powodach odrzucenia, wskazujemy co można poprawić, dajemy szansę w kolejnych procesach rekrutacyjnych.
- Jesteśmy rzetelni, profesjonalni i zaangażowani w proces rekrutacji
- Wszyscy kandydaci są wartością dla naszej firmy, dlatego rzetelnie przygotowujemy się do każdego etapu rekrutacji.
- Dbamy o dobry przepływ informacji w firmie
- Nasze rekrutacje są jawne – pracownicy mogą wziąć udział w programie poleceń pracowniczych i wiedzą o postępach w rekrutacji.
- Dbamy o to, by oferty pracy były jasno sformułowane
- W sposób zrozumiały przedstawiamy kulturę i wartości firmy, zadania oraz nasze oczekiwania.
- Stale usprawniamy proces rekrutacji
- Na bieżąco śledzimy trendy, monitorujemy przebieg rekrutacji, wyciągamy wnioski i doskonalimy dobre praktyki.